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Les certifications professionnelles sont au cœur d’enjeux économiques et sociaux majeurs sur le marché du travail en France. Elles permettent aux individus de faire reconnaître leurs compétences et d’améliorer leur employabilité, et sont pour le[...]rapport
Résultat des travaux de la commission économie, compétitivité et finance du Medef, ce rapport est issu des discussions tenues au sein du groupe de travail « inégalités » piloté par Jean-Baptiste Danet (CroissancePlus) et Jean-Hervé Lorenzi (Le C[...]ouvrage
Ce guide, validé par la DGEFP, résulte des travaux issus du groupe de travail constitués en décembre 2018. Il présente le cadre général, détaille avec la création d'un CFA, la gestion financière, administrative et pédagogique ainsi que les diffé[...]ouvrage
Philippe Gloaguen ; Véronique De Chardon ; Aurélie Gerlach ; Aude Léger ; MEDEF ; APEC ; Opcalia ; Centre Inffo ; Stéphane Héroult | Vanves : Hachette livre | Le guide du routard, ISSN 0768-2034 | 09/2018Découvrir des cultures et des façons de travailler différentes. Apprendre un métier et une langue étrangère dans un autre pays. Elargir ses compétences, savoir-faire et savoir-être interculturels... "La mobilité n'est pas uniquement géographique[...]ouvrage
Menée par le cabinet Sémaphores, cette étude s’est déroulée en trois temps : une revue des travaux existants, une analyse des données issues des offres de recrutement, et des entretiens auprès des entreprises et des branches professionnelles des[...]ouvrage
Philippe Gloaguen ; Centre Inffo ; Eva Baquey ; Véronique De Chardon ; Aurélie Gerlach ; Valérie Grasset-Morel ; MEDEF ; APEC ; Opcalia ; Laurence Le Bars ; Xavier Vonkorad | Vanves : Hachette livre | Le guide du routard, ISSN 0768-2034 | 06/2017Opcalia et les éditions Hachette se sont associés pour réaliser le premier Guide du Routard de l'alternance avec les soutiens du Medef, de l'Apec et de Centre Inffo. Ce nouvel outil, qui s’appuie sur la notoriété du Guide du Routard, vise à p[...]ouvrage
Pour aider les chefs d’entreprise, notamment les PME et TPE, à comprendre les enjeux de la réforme de la formation professionnelle, ce guide fait le point sur le plan de formation, l’entretien professionnel, le compte personnel de formation et l[...]ouvrage
Mathieu Grosset ; MEDEF ; CNCE-GEIQ ; Laurent Laïk, Préface ; Laurence Parisot, Préface ; Hugues Sibille, Préface ; Jacques Vinet, Préface | Paris : CNEI | 05/2008Ce guide a été coédité en 2008 par le Comité national des entreprises d'insertion (CNEI), le Comité national de coordination et d'évaluation des GEIQ (CNCE GEIQ) et le Medef. Le guide présente plus de 15 types de collaborations possibles entre [...]ouvrage
Caroline Cario ; Valérie Corman ; Patricia Charrier ; Henri De Reboul ; Géraldine Descamps ; Hélène Loubeyre ; Sophie Quentin ; IMS Entreprendre pour la cité ; Mouvement des entreprises de France | Paris : MEDEF | 05/2007Ce guide a pour objectif de présenter les acteurs de la réalisation d' un recrutement vraiment diversifié (personnes en parcours d'insertion, minorités visibles, quartiers sensibles) et de donner des outils nécessaires à la mise en place d'actio[...]ouvrage
Réalisée à partir d'expérimentations menées en Ile de France avec le concours du FSE et le soutien des OPCA, cette brochure présente les pratiques de huit entreprises qui ont mis en oeuvre les dispositifs initiés par la réforme de la formation p[...]ouvrage
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Article : article de périodique
Cet article brosse un panorama des propositions et des initiatives développées depuis 1997 par le groupe de propositions et d'actions (GPA formation) du MEDEF pour favoriser le developpement de la formation tout au long de la vie tant au niveau[...]ouvrage
Les neuf nouveaux cahiers du réseau de partenaires du MEDEF "Objectif compétences", fait un état des lieux dans des entreprises françaises et de l'Union européenne, de la gestion par les compétences. Ils tentent de définir ce qu'est la gestion [...]dossier documentaire/bibliographie
MEDEF ; DRTEFP Languedoc-Roussillon ; CRCI Languedoc-Roussillon ; OREQF Languedoc-Roussillon | Montpellier : Faculté de droit et des sciences politiques Montpellier | 1999Ce document regroupe la synthèse des travaux préparatoires de 3 ateliers et un dossier documentaire. Le 1er atelier : "La fonction tutorale, une clé de la réussite de la formation tout au long de la vie" se penche sur l'influence de la fonction [...]ouvrage
A l'issue de la consultation des groupes de travail et à l'occasion des "10èmes journées internationales de la formation de Deauville", du 7 au 9 octobre 1998, le MEDEF a souhaité publier les résultats des travaux menés à l'intérieur des différe[...]ouvrage
En juin 1995, le Comité de Liaison des Services (CLS) du CNPF a créé le Syndicat des Entreprises de Services à la Personne (SESP), afin de fédérer les initiatives des entreprises en faveur du développement des services aux particuliers. Pour ces[...]ouvrage
Confrontation entre les systèmes de formation continue en Italie, France, Espagne, Grèce et Portugal
CCE ; Mouvement des entreprises de France ; COFINDUSTRIA ; Confédération française démocratique du travail ; CEOE | Rome [Italie] : Servizio Italiano Pubblicazioni Internazionali- SIPI | 1993Ouvrage collectif de partenaires sociaux des cinq pays, réalisé dans le cadre du programme FORCE. La première partie présente le cadre général de la formation professionnelle dans chaque pays. La seconde propose une mise en parallèle des cinq sy[...]ouvrage
Mouvement des entreprises de France ; CNPF | Paris : Editions d'Organisation | Division formation ressources humaines | 1993Le CNPF présente ici les orientations des entreprises en faveur des jeunes. Ces dernières, à travers leurs organisations professionnelles souhaitent s'engager sur cinq orientations : la co-responsabilité des formations débouchant sur la qualific[...]ouvrage
Ministère de l'Education nationale ; ANPE ; Centre Inffo ; Mouvement des entreprises de France ; CUIDEP ; INFREP ; INSEE ; UNEDIC | Paris : Ministère de l'éducation nationale | 1987Rôle de l'Education nationale en matière de formation des chômeurs, des méthodes à adopter pour tenir compte de la spécificité de ce public, mise en place de formations personnalisées, de qualité et plus adaptées aux besoins des entreprises.Article : article de périodique
Article : article de périodique
Extraits du rapport Chotard où il évoque les problèmes posés aux entreprises et aux organisations patronales par la mise en oeuvre de la formation continue.