Titre : | Management des connaissances, management des compétences (1993) |
Auteurs : | Yvon Minvielle |
Type de document : | Article : article de périodique |
Dans : | Emploi et formation hebdo (n°12, 22/12/93) |
Pagination : | pp. 4-6 |
Mots-clés : |
Thesaurus formation 2019 QUALIFICATION PROFESSIONNELLE |
Résumé : | La confusion classique et répétitive entre connaissances et compétences introduit dans le travail du formateur une série de dérives et de pratiques qui l'empêchent de s'affirmer dans la maîtrise de son métier. Cet article pose le problème des rapports entre management des connaissances et management des compétences, travaillant cette distinction à partir de deux ensembles de pratiques qui l'un prétend manager les connaissances de l'entreprise et l'autre les compétences. L'auteur formule l'hypothèse que l'observation de ces deux modes, permet de mieux apprécier la distinction connaissances/compétences. |