Ressources documentaires de la formation

Titre :	Devenir des salariés passés par une entreprise d'insertion (Le) (1997)
Auteurs :	Jean Villalard
Type de document :	Article : article de périodique
Dans :	Premières informations premières synthèses (n°32.3, 1 août 1997)
Pagination :	8 p.
Mots-clés :	Thesaurus formation 2019 ENTREPRISE D'INSERTION ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; STATISTIQUE
Résumé :	Les salariés des entreprises d'insertion (EI) sont majoritairement des hommes, d'un faible niveau de formation. Avant leur embauche par l'EI la plupart ont connu un emploi stable puis le chômage de longue durée, soit ont enchaîné des emplois précaires. Un peu plus de deux ans après leur embauche, 42 pour cent d'entre eux, plutôt les plus jeunes et les mieux formés, occupent toujours un emploi. Parmi ceux-ci, près d'un salarié sur deux est encore dans une structure d'insertion, près d'un tiers dans une entreprise privée et les autres principalement dans le secteur public. Par contre six salariés sur dix, les plus âgés et les moins formés, n'ont plus d'emploi. Toutefois, la capacité de ces salariés à se réinsérer au sein des entreprises du secteur concurrentiel s'est améliorée depuis 1992.

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