Résumé :
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Les objectifs et les moyens de la formation professionnelle des entreprises de nettoyage de locaux sont fixés. Sont définis les actions de formation prioritaires, les conditions de mise en oeuvre des actions de formation, de validation des acquis, les conditions d'accueil des jeunes dans le cadre des contrats de formation en alternance, les modalités de mise en oeuvre du congé individuel de formation et des congés de bilan de compétences, les conditions d'organisation de l'apprentissage. Le rôle et les missions du fonds d'assurance formation et de la commission paritaire nationale de l'emploi sont également précisés.
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