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Rapport d'étape provisoire sur la sécurisation des parcours professionnels

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Titre :	Rapport d'étape provisoire sur la sécurisation des parcours professionnels
Auteurs :	COE - Conseil d'orientation pour l'emploi
Type de document :	ouvrage
Editeur :	Paris : COE, 03/2007
Format :	159 p.
Langues:	Français
Mots-clés :	Thesaurus formation 2019 CUI - CONTRAT UNIQUE INSERTION ; SECURISATION PARCOURS PROFESSIONNEL ; RAPPORT ; MARCHE TRAVAIL ; CONTRAT TRAVAIL ; CONTRAT DUREE DETERMINEE ; DROIT TRAVAIL ; LICENCIEMENT ; LICENCIEMENT ECONOMIQUE ; REFORME ; PROSPECTIVE ; SERVICE PUBLIC EMPLOI ; INDEMNISATION CHOMAGE ; EVALUATION POLITIQUE PUBLIQUE ; MESURE EMPLOI ; DEMANDEUR EMPLOI ; RESTRUCTURATION
Résumé :	Ce rapport d'étape du Conseil d'orientation de l'emploi, COE sur la sécurisation des parcours rend compte de l'état des travaux sur le thème en essayant de dégager les principales questions et problématiques qui ont été partagées au cours des réunions de travail du COE. Les pistes de réflexion qu'il contient concernent l'évolution du droit du travail, notamment le contrat de travail et le licenciement, le service public de l'emploi, la réforme de l'assurance chômage, l'insertion et l'accompagnement des restructurations. Le rapport souligne, par exemple, qu'en dehors du contrat de professionnalisation et du contrat d'apprentissage, la formation des bénéficiaires de contrat aidé n'est pas à la hauteur des enjeux. Il émet des réserves sur le contrat unique d'insertion, notamment à cause du statut juridique unique, et il recommande, du fait de la multitude des acteurs mobilisés, un examen de nouveaux modes de coordination. Concernant le service public de l'emploi et la délégation du placement des demandeurs d'emploi à des entreprises privées, le rapport préconise, notamment, de réunir de manière systématique des conditions précises d'évaluation de ces nouveaux dispositifs. Il analyse, par ailleurs, la complexité de la coordination des services de l'emploi au niveau local et formule plusieurs recommandations. Dans ce cadre, il estime qu'une ingénierie du service de l'emploi " au sens le plus étendu reste assez largement à inventer au niveau local, ingénierie dans laquelle les territoires sont aujourd'hui diversement avancés ". Enfin, tout en reconnaissant que la loi de cohésion sociale a rationnalisé la palette des contrats, le rapport note que le " dispositif d'ensemble reste complexe et peu lisible en raison de la multiplicité des acteurs et des échelons de décision ".
En ligne :	http://www.ladocumentationfrancaise.fr/docfra/rapport_telechargement/var/storage/rapports-publics/094000031/0000.pdf

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