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ouvrage
Après la signature de l’accord national interprofessionnel du 14 décembre 2013, l'auteur s'interroge sur le diagnostic réalisé dans les cahiers du Lasaire n° 49, novembre 2013.ouvrage
Hugues Bertrand, Coordination ; Jacques Freyssinet ; André Gauron ; Anne-Marie Grozelier ; Jean-François Lhopital ; Yves Barou | Paris : Lasaire | Cahiers Lasaire | novembre 2013Ce numéro des Cahiers du Lasaire propose des pistes de réflexion sur la cohérence entre la formation continue, ses usages, les pratiques de gestion des ressources humaines des entreprises et les formes d’organisation du travail. Une première con[...]ouvrage
La négociation collective interprofessionnelle avec l'agenda social 2011a connu une spectaculaire relance. Onze chantiers ont été définis par les acteurs sociaux dont six ont fait ou doivent faire l'objet de négociations. Parmi les chantiers on[...]ouvrage
Cette étude propose une analyse des centres hospitaliers en valorisant les aspects les plus significatifs du point de vue du programme "Nouveaux services Emplois jeunes", par exemple : les types de postes et de profils ; la professionnalisation [...]ouvrage
Ce rapport s'inscrit dans le cadre d'une recherche-action. Une enquête a été menée, à cet effet, afin de rencontrer les porteurs de projets les plus significatifs, validés par la DIREN. L'objectif de cette deuxième phase était d'aller au plus pr[...]colloque/congrès
Texte intégral des interventions et des débats de ce séminaire. Les deux thèmes principaux étaient le maintien de la cohésion sociale et le lien entre démocratie et innovation dans l'entreprise.