Ressources documentaires de la formation

Ressources de la formation Portail documentaire de Centre Inffo - Toute la documentation sur l'apprentissage, la formation et l'orientation professionnelles

1ère édition du baromètre de la qualité et de la professionnalisation des emplois de services à la personne. Conférence de presse, mercredi 19 mai 2010

Ajouter au panier

Ajouter au panier

Lien vers la notice

Titre :	1ère édition du baromètre de la qualité et de la professionnalisation des emplois de services à la personne. Conférence de presse, mercredi 19 mai 2010
Auteurs :	ANSP
Type de document :	ouvrage
Editeur :	Paris : ANSP, 19/05/2010
Format :	38 p.
Langues:	Français
Mots-clés :	Thesaurus formation 2019 DOSSIER PRESSE ; AIDE DOMICILE ; SERVICES DE PROXIMITE ; SERVICES MARCHANDS AUX PERSONNES ; PUBLIC BAS NIVEAU ; STATISTIQUE ; STATISTIQUE EMPLOI ; EVOLUTION EMPLOI ; BILAN ; ENQUETE ; PSYCHOSOCIOLOGIE TRAVAIL
Résumé :	Ce baromètre L'Agence nationale des services à la personne, ANSP, a été réalisé par le BIPE à partir d'une enquête, menée auprès des salariés des services à la personne. C'est la première fois qu'une telle étude est mise en œuvre dans le secteur. L'ANSP dispose ainsi d'un outil régulier et qualitatif, complémentaire à l'observatoire économique d'ores et déjà existant. Ce baromètre semestriel permet désormais le suivi et le pilotage de la politique publique par la mesure de la qualité des emplois et des progrès réalisés en matière de professionnalisation. Le baromètre met en exergue 5 enseignements qui remettent en question bon nombre d'idées reçues. Premier enseignement : les services à la personne constituent un ensemble homogène d'activités et de salariés. Les services à la personne s'organisent autour de 11 activités qui déterminent 6 grandes catégories de salariés : travaux ménagers, assistance aux publics fragiles, garde d'enfants, assistantes maternelles, soutien scolaire et assistance informatique et administrative, travaux divers. Par ailleurs, cette population compte un pourcentage élevé de femmes, 94 %, ainsi qu'une forte présence des seniors, 60 % des salariés ont entre 40 et 59 ans. Deuxième enseignement : la rémunération horaire est supérieure au SMIC. Troisième enseignement : 50 % des salariés sont satisfaits de leur volume d'activité. Quatrième enseignement : les conditions de travail, un bilan plus positif que l'image communément admise. Enfin, concernant le cinquième enseignement, la majorité des salariés d'organismes agréés sont également employés en direct par des particuliers employeurs.
En ligne :	http://www.generaledesservices.com/medias/1ere-edition-du-barometre-de-la-qualite-des-sap-pdf-e1445.pdf

Partager

Rechercher dans les ressources documentaires

A-
A
A+

Bases de données

Nous suivre / Nous écrire

YouTube

Contact

Accès Centre Inffo

Mot de passe oublié ?