Centre Inffo
Boutique
RechercherDétail de l'auteur
Documents disponibles écrits par cet auteur (18)
trié(s) par Date de parution décroissante (Date de parution décroissant(e), Type de document croissant(e)) Ajouter le résultat dans votre panier Faire une suggestion Affiner la recherche
Article : article de périodique
Le traité d'Aix-la-Chapelle, entré en application le 1er avril 2019, confirme la volonté franco-allemande de coopérer fortement, notamment en matière de formation et d'intégration économique. La région Grand Est mise beaucoup sur les possibilité[...]
Article : article de périodique
Laurent Gérard, Coordination ; Pascale Braun ; Christian Robischon ; Lydie Colders ; Isabelle Cartier |Les politiques de validation des acquis de l'expérience (VAE) pilotées collectivement par les entreprises pourraient connaître un regain d'intérêt. La VAE occupe en effet une place particulière dans la réforme de la formation professionnelle : s[...]
Article : article de périodique
Selon le responsable de l'e-académy d'ArcelorMitttal, 25 000 salariés ont accèder au moins une fois à un module d'e-learning depuis le lancement des grands programmes d'e-learning en 2006. La structure n'emploie aucun formateur à temps plein et[...]
article de périodique
Article : article de périodique
Article : article de périodique
Article : article de périodique
article de périodique
Article : article de périodique
Saint-Gobain Pam, qui emploie 1 400 salariés à Pont-à-Mousson (Meurthe-et-Moselle), a fait appel au mentorat pour harmoniser les pratiques de ses canalistes, c'est-à-dire de ses opérateurs dédiés au traitement des canalisations. Ainsi, le group[...]
Article : article de périodique
Depuis neuf mois, la conférence lorraine interprofessionnelle paritaire (CLIP) réunit des syndicats de salariés et des organisations patronales autour de projet communs. Les premières expériences portent sur la création d'une plateforme interent[...]
Article : article de périodique
Le constructeur automobile Sovab s'est fait aidé par le Conseil régional de Lorraine pour financer son plan de formation de 188 000 heurs de formation pour un montant de 10 milllions d'euros sur 3 ans à hauteur de 900 000 euros pour 2000 personn[...]
Article : article de périodique
Initié par le conseil général, le contrat intitulé - travailler et transmettre en Meurthe-et- Moselle, TTEMM, vise à proposer des emplois pérennes aux bénéficiaires du revenu minimum d'insertion (RMI). Selon cet article, ce contrat illustre la v[...]
Article : article de périodique
La lutte contre l'illettrisme des agents de Nancy a été lancée, en 2004, sous l'impulsion du maire. La ville s'est appuyée sur un partenariat avec le CNFPT et un organisme de formation intitulé ALAJI, pour élaborer un programme de mise à niveau.[...]
Article : article de périodique
Pour conduire à son terme l'insertion de ses adjoints de sécurité (ADS), la délégation à la sécurité de la zone de défense Est a signé une convention avec la filiale luxembourgeoise de la société privée de sécurité Group 4 Sécuricor.
Article : article de périodique
Depuis janvier 2005, l'Institut régional d'Administration et le CNFPT Alsace Lorraine ont signé une convention de formation permettant aux agents de suivre des stages communs et d'échanger leurs outils de formation à distance. A terme, le parten[...]
Article : article de périodique
Vice de forme, mesures de reclassement insuffisantes,absence de motif économique, les causes d'annulation d' un plan social sont nombreuses. Afin d'éviter des recours en justice, les partenaires sociaux tentent de trouver un terrain d'entente po[...]
Article : article de périodique
Depuis 1997, la cristallerie Baccarat a instauré des troncs communs de formation visant à développer la polyvalence parmi les salariés "du froid" et "du chaud".
