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Thesaurus formation 2019 > ARTICULATION FORMATION-TRAVAIL > COMPETENCE > SAVOIR-ETRE
SAVOIR-ETRE
Commentaire :
Ensemble des savoir-faire sociaux et comportementaux : intériorisation des normes, insertion dans des réseaux sociaux, capacité de communication, participation active, etc.
Synonyme(s)Compétence comportementale ;Compétence sociale Qualification sociale |
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Article : article de périodique
CEREQ ; Jean-Frédéric Vergnies ; Jean-Paul Cadet ; Josiane Véro ; Inès Albandea ; Pauline David ; Manuella Roupnel-Fuentes ; Pierre-Yves David ; Adèle Burie ; François-Xavier Devetter ; Julie Valentin ; Jean-Emile Mba ; Éveline Keuya ; Janyck Beaulieu ; Marion Lambert ; Isabelle Marion ; Camille Stéphanus ; Catherine Béduwé ; Assâad El Akremi ; Alexie Robert ; Arthur Félix Sawadogo ; Vanessa Di Paola ; Xavier Joutard ; Stéphanie Moullet ; Bernard Gazier ; Magali Thévenot |À l’heure de l’Europe de la connaissance, la non-qualification devient un enjeu socio-économique. Quid alors, aujourd'hui, de la notion plurielle de qualification : du travail, de l’emploi, mais aussi de la personne, fondée sur sa formation et s[...]
ouvrage
Agence Erasmus+ France éducation & formation | Bordeaux : Agence Erasmus+ France éducation & formation | 07/2024Ce recueil de projets présente une sélection de dix projets Erasmus+ impliquant des établissements d’enseignement supérieur français. Cette sélection illustre la diversité des opportunités offertes par l’action « Coopération » du programme Erasm[...]
rapport
IGESR ; Michel Lugnier, Coordination ; Marena Turin Bartier ; Nathalie Costantini ; Jean-Marc Desprez ; Aziz Jellab ; Paula La Marne ; Christophe Marsollier | Paris : IGESR - Inspection générale de l'éducation, du sport et de la recherche | 06/2024La transformation de la voie professionnelle initiée en 2018 a mis un accent particulier sur le développement des compétences psychosociales (CPS) chez les élèves. La connaissance de soi, la capacité à travailler en équipe, la gestion du stress [...]
Article : article de périodique
Sophie Massieu ; Geoffrey Martinache, Interviewé |Lorsque les soft skills s’inscrivent effectivement dans un environnement professionnel donné, lorsqu’elles sont correctement enseignées et évaluées, ces compétences comportementales peuvent améliorer la performance des individus et des collectif[...]
rapport
Régis Cortesero ; Thomas Kirszbaum ; Hugo Botton, Collaboration technique | Paris : INJEP | Notes & rapports, ISSN 2727-6465 | 05/2024Le phénomène d’ubérisation de l’emploi touche les quartiers de la politique de la ville (QPV) davantage que d’autres territoires. Si l’amplitude du phénomène varie selon la configuration socio-urbaine des territoires concernés, on constate une c[...]
Article : article de périodique
Pas de côté inspirant pour les auteurs d’ Oser le courage, publié aux éditions Dunod. Invitation à redécouvrir “une valeur nécessaire à la survie des organisations”, l’ouvrage voit dans le courage une vertu à déployer en entreprise pour relever [...]
Article : article de périodique
Évaluer le profil psychométrique de ses collaborateurs au service au développement des compétences, telle est la proposition originale du programme Management et performance organisationnelle (MPO).![Les soft skills à l'heure de la "nouvelle normalité" [Infographie]](https://www.ressources-de-la-formation.fr/img_cache/centreinffo_record_78142.webp)
Article : article de périodique
La 4e édition du baromètre Soft skills de Lefebvre Dalloz Compétences illustre une situation où beaucoup de DRH, responsables formation, dirigeants et autres acteurs de l’entreprise reculent encore devant la mise en place d’une vraie politique [...]
Article : article de périodique
En considérant que les soft skills sont innées, les entreprises de l’assurance se privent d’un levier pour élever les performances de leurs salariés. À la suite de ce constat issu d’une étude qualitative, l’Observatoire de l’évolution des métier[...]
Article : article de périodique
Compétences transversales, intelligence émotionnelle... au-delà des différences sémantiques, chaque pays a une compréhension particulière des soft skills. C’est ce qu’ont montré les intervenants d’une conférence organisée par l’organisme de form[...]
ouvrage
Observatoire de l'évolution des métiers de l'assurance | Paris : Observatoire de l'évolution des métiers de l'assurance | 12/2023"Au temps de la relation client, du digital et du travail complexe, comment les entreprises d’assurances favorisent-elles des environnements propices à l’apprenance ?". « Car qui dit apprenance dit écosystème d’apprenance. Au centre, le collabor[...]
ouvrage
Agence Erasmus+ France éducation & formation | Bordeaux : Agence Erasmus+ France éducation & formation | 11/2023La Commission européenne a inscrit le soutien à la participation à la vie démocratique, aux valeurs communes et à l’engagement civique parmi les priorités du programme Erasmus+ pour la période 2021-2027. Il s’agit de soutenir « l’engagement acti[...]
Article : article de périodique
La Direction interministérielle de la transformation publique (DITP) a lancé une formation pour accompagner la transformation du management public.
Article : article de périodique
L’organisme de formation Gymnase du management propose des modules à destination des cadres qui éprouvent des difficultés à se concentrer au bureau.
ouvrage
À l’occasion de la journée mondiale de sensibilisation à l’autisme du 2 avril, et alors qu’autour de l’Etat, les acteurs échangent pour poursuivre l’engagement dans une nouvelle stratégie nationale autisme et TND (troubles du neurodéveloppement)[...]
ouvrage
Ce guide de l’animateur offre un programme pour développer chez les participants des éléments de l’intelligence émotionnelle : la conscience, l’efficience, la confiance ; des éléments de l’intelligence relationnelle : l’empathie, l’influence, la[...]
rapport
Christian Laubressac ; Julien Gaffiot ; Mathilde Caro ; ASDO ; Even Loarer ; Nathalie Prudhomme Mougin ; Patrick Werquin ; Sophie Tripon ; Laurence Ruiu ; Isabelle Fort ; INETOP | Paris : DARES | Rapport d'études | 03/2023Dans le cadre du déploiement du Plan d’investissement dans les compétences (PIC) la Direction Générale de Pôle Emploi a élaboré la prestation « Valoriser son image professionnelle » (VSI), visant le développement des savoir-être professionnels p[...]
Article : article de périodique
Les managers peuvent être amenés à faire face aux démissions, aux difficultés à recruter, au rapport des jeunes au travail ou aux conséquences de la crise internationale sur l’activité. Les former pour qu’ils adoptent une posture empathique et [...]
Article : article de périodique
La formation à la gestion du temps est devenue un grand classique et prend toute sa place dans l’offre de développement des soft skills. L’analyse personnalisée des situations de travail et les conseils donnés pour ne pas se laisser déborder so[...]
Article : article de périodique
Cette Note montre que la productivité ralentit en France depuis une vingtaine d’années par rapport à l’Allemagne et les États-Unis. Ce constat remet en cause le diagnostic traditionnel du déclassement économique français selon lequel la producti[...]
Article : article de périodique
Les créateurs d’entreprises ont un rapport particulier à l’échec, puisqu’il suffit parfois d’une erreur de gestion ou d’une crise pour que leur PME ou leur start-up prenne l’eau. Mais ils sont souvent capables de rebondir en tirant les leçons [...]
Article : article de périodique
Les soft skills sont à la mode ! Si la prise en compte des “compétences sociales et relationnelles” n’est pas nouvelle, leur place devient prépondérante. WeSuggest et Parlons RH publient un baromètre sur la perception des soft skills par les rec[...]
Article : article de périodique
France Stratégie avance sept recommandations pour développer les compétences transversales et comportementales des personnes en charge de l’innovation et de la transformation des organisations. La formation et le management y jouent un rôle-clé.[...]
Article : article de périodique
Pour les savoir-être, le jeu les développe naturellement, avec les soft skills correspondantes. Il faut donc savoir déterminer le jeu le mieux adapté à votre formation.
ouvrage
Brieuc Du Roscoät ; Romaric Servajean-Hilst ; Sébastien Bauvet ; Rémi Lallement | Paris : France stratégie | Document de travail | 05/2022Le document donne sept recommandations visant à développer les soft skills des personnes et équipes en charge de ces activités, sur le triple plan de l’individu, du collectif de travail et de l’organisation. Ces préconisations impliquent trois s[...]
Article : article de périodique
L’expertise métier ne suffit plus. Toute organisation est appelée à être “agile”, flexible dans ses missions comme dans ses conditions de travail. Où en est-on du développement des compétences “transformatrices” ? Organisme de formation spéciali[...]
Article : article de périodique
Se lancer dans une formation sans avoir identifié au préalable ses principaux traits de personnalité et les points forts sur lesquels capitaliser peut s’avérer improductif. En faisant le point sur ses compétences relationnelles ou managériales, [...]
Article : article de périodique
Soft skills : “70 % des salariés français ignorent ce concept qui agite la planète management et RH”, indique une étude OpinionWay réalisée pour Dropbox auprès d’un échantillon de plus de 1 000 salariés français. Mal comprises, ces “compétences [...]
Article : article de périodique
Maurice Thévenet, Interviewé ; Centre Inffo |Maurice Thévenet, délégué général de la Fnege (Fondation nationale pour l’enseignement de la gestion des entreprises) a analysé le concept des soft skills en ouverture de la 17e Université d’hiver de la formation professionnelle, le 29 janvier à[...]
Article : article de périodique
Mona Granato ; Gilles Moreau ; Harald Pfeifer ; Gudrun Schönfeld ; Felix Wenzelmann ; Anke Bahl ; Agnes Dietzen ; Tanja Tschöpe ; Clément Brébion ; Nadine Bernhard ; Sophie Iffrig ; Olivier Giraud ; Isabelle Le Mouillour ; Béatrice Reggio |Plus de 1 300 000 apprentis en Allemagne, contre 500 000 en France avec un taux de chômage des jeunes trois fois plus élevé. « D’une corrélation, on fait hâtivement une causalité » indique l’introduction de ce numéro, qui invite à des investigat[...]
