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NOMENCLATURE EMPLOI-FORMATIONSynonyme(s)Nomenclature GFE Nomenclature groupe formation emploi |
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Article : article de périodique
CEREQ ; Manon Olaria, Coordination ; Christophe Barret ; Mady Cissé ; Christophe Dzikowski ; Emilie Gaubert ; Zora Mazari ; Inès Oujia ; Alexie Robert ; Florence Ryk ; Mélanie Vignale ; Anthony Sattler, Collaboration technique |Ce document de travail présente un panorama complet des travaux liés à l’enquête 2016 auprès de la Génération 2013. Première et unique interrogation de cette génération, trois ans après la sortie du système éducatif. Après une brève présentation[...]ouvrage
Séverine Landrier, Coordination ; France Duquesnoy ; Guillaume Folléa ; Réseau des CARIF-OREF | Paris : Réseau des CARIFOREF | 10/2023La notion de compétence étant devenue centrale dans l’analyse de la relation emploi-formation, l’observation et les systèmes d’information doivent s’adapter pour aborder cette notion fondamentale. Cette étude propose une approche du concept et d[...]Article : article de périodique
Actuellement en cours d’élaboration, la future nouvelle version du Répertoire opérationnel des métiers (Rome 4.0) de Pôle emploi suscite beaucoup d’intérêt chez les professionnels de la formation. À l’occasion d’une présentation organisée par l’[...]Article : article de périodique
ESCA (European skills, competences, occupations et qualifications) désigne la classification européenne des aptitudes, compétences, certifications et professions.Sa première version complète vient d'être lancée par la commission européenne.Article : article de périodique
Les nomenclatures utilisées dans le champ de la formation ou de l'emploi (ROME, NSF, FAP, GFE, Formacode etc.) sont aujourd'hui largement exploitées comme outils de référence. En proposant une vision des différentes professions dans un vaste ens[...]ouvrage
ESCO est un système multilingue de correspondance des métiers, des aptitudes, des capacités et des certifications conçu pour aider les demandeurs d’emploi et les employeurs à mettre en adéquation l’offre et la demande d’emploi. Objectifs : bénéf[...]ouvrage
Commission européenne ; Direction générale de l'emploi, des affaires sociales et de l'inclusion | Bruxelles [Belgique] : Commission européenne | 12/2012La taxonomie européenne ESCO (European Skills/Competences, qualifications and Occupations) est en cours de développement depuis 2010. Elle est composée de trois piliers indissociables couvrant les professions, les aptitudes/compétences et les ce[...]Article : article de périodique
Cette étude synthétise un ensemble de séminaires organisés de 2004 à 2006 par la DGESCO - Direction Générale de l'Enseignement Scolaire du Ministère de l'Education nationale et le CEREQ - Centre d'Etudes et de Recherches sur les Qualifications. [...]ouvrage
Cette 6ème édition du dossier "la relation emploi-formation en Pays de la Loire" présente l'analyse actualisée de six Groupes Formation Emploi (GFE), parmi les 20 groupes de la méthode ARGOS. Chaque année, l'équipe régionale ARGOS, animée par le[...]ouvrage
Article : article de périodique
Le 19 octobre 2004, la Dares organisait un colloque sur le thème : "métiers et familles professionnelles : évolution des emploi et outils statistiques". L'occasion pour les institutions présentes d'expliquer l'histoire de leurs nomenclatures et [...]Article : article de périodique
Analyser les relations entre la formation initiale et les emplois occupés en début de vie active suppose d'être particulièrement attentif aux procédures de classement des emplois. A l'occasion de l'enquête "Génération 98", le Céreq a effectué un[...]Article : article de périodique
C'est dans le cadre du Plan que la notion de formation a été posée au fondement de la qualification. Réalisée à partir des archives du Premier ministre sur les IIIème, IVème et Vème Plans cet article retrace l'histoire de la formation à travers [...]Article : article de périodique
Proposer une nomenclature de regroupement aux acteurs de l'emploi et de la formation est complexe car chacun répond à un besoin particulier. Arnaud du Crest présente ici les différents types de nomenclatures existantes et les logiques de classem[...]Article : article de périodique
Nicole Mandon, Coordination ; Jean-François Bonami ; Jacqueline Barraud ; Françoise Kittel ; Martine Moule ; Anne-Lise Ulmann ; Edith Kirsch ; Emmanuel Sulzer ; Jean-Marie Elliautou ; Alain Gelis ; Dominique Tricot ; Edmond De La Morvonnais |La méthode ETED (emploi-type étudié dans sa dynamique), résulte d'une recherche finalisée, fondée sur une écoute attentive des problèmes de terrain et sur un investissement conceptuel régulièrement confronté aux cas concrets. Une meilleure conna[...]ouvrage
Ronnie Andersson ; Anna-Karin Olsson ; CEDEFOP ; SCB statistiska centralbyran | Luxembourg : OPOCE - Office des publications officielles des communautés européennes | 1999La Classification Internationale Type de l'Education (CITE), récemment révisée, comprend une classification des domaines d'étude. Toutefois, ces derniers sont considérés comme trop généraux pour permettre de recueillir des données relatives aux [...]ouvrage
Cette édition met à jour la nomenclature ROME, qui définit en espaces professionnels l'ensemble des métiers et des emplois. Elle se compose de 4 volumes. Le premier est un index alphabétique des appellations comprenant 10 000 entrées qui renvoie[...]Article : article de périodique
La méthode ETED - Emploi-type étudié dans sa dynamique - résulte d'une recherche finalisée, fondée sur une écoute attentive des problèmes de terrain et sur un investissement conceptuel régulièrement confronté aux cas concrets. Elle s'est en effe[...]Article : article de périodique
Gilles Margirier, Coordination |Cet ouvrage rassemble les communications présentées lors des 5èmes journées consacrées à l'analyse de l'espace local par le CEREQ et le réseau de ses centres associés. Trois ateliers se sont tenus sur les thèmes suivants:-Quel système d'informat[...]Article : article de périodique
Les référentiels sont des balises pour se guider de l'activité professionnelle à l'objectif de formation, en passant par les compétences. Dans quels objectifs et pour qui ces repères sont-ils élaboré ? Quelle est la méthode utilisée et quels act[...]Article : article de périodique
Présentation de la dernière édition du ROME de l'ANPE: les objectifs de cet outil, la conception et l'élaboration de la nomenclature et des fiches emploi/métier, illustrée d'un exemple de fiche et les acteurs qui ont participé à sa production.Article : article de périodique
Patricia Gautier-Moulin, Coordination |Depuis 1990 on assiste à un accroissement d'élaborations de référentiels, qu'ils concernent les métiers, les compétences ou les formations. Ce dossier tente de faire le point sur les réflexions et les pratiques développées dans leur élaboration.[...]Article : article de périodique
Bibliographie structurée en deux parties : méthodes et outils (analyse du travail - analyse des emplois - référentiels formation - portefeuilles de compétences) - illustration, repères sur quelques pratiques.Article : article de périodique
Après avoir résumé le scénario de "l'approche-métier" au CNFPT des origines à nos jours, l'auteur analyse la méthode qui a permis de passer d'un référentiel de métiers aux référentiels de formation, et des référentiels de formation à la mise en [...]ouvrage
Hélène Alexandre ; APEC | Paris : DARES | ROME. Répertoire opérationnel des métiers et des emplois | 1996Qu'est-ce qu'être cadre du secteur privé aujourd'hui en France ? En l'absence d'une définition officielle, l'INSEE en comptabilise environ 1 400 000 et l'AGIRC 2 200 000. Quelle que soit cependant la définition adoptée, les grandes tendances pos[...]ouvrage
Yves Chol ; Jean-Pierre Genestier ; AFPA CPTA Neuilly sur Marne | Neuilly-sur-Marne : AFPA CPTA Neuilly-sur-Marne | 1996Cette étude a été commanditée par la commission professionnelle consultative tertiaire du ministère du Travail et des affaires sociales. Elle est structurée autour de plusieurs axes de questionnements liés aux réalités et perspectives des emploi[...]ouvrage
Cette étude analyse les évolutions comparées des structures de l'emploi et des salaires par grandes catégories socioprofessionnelles dans les industries françaises et allemandes. Elle s'appuie sur des études du LEST-CERC qui montraient en 1972 d[...]ouvrage
Commissariat général du plan ; Ministère du travail et des affaires sociales ; Ministère de l'Education nationale ; Ministère de l'Agriculture ; AFPA ; ANPE ; CEREQ ; INSEE | Paris : DARES | Qualifications et prospective | 1996Premier volume d'une collection qui s'ouvre à La Documentation française, cet ouvrage traite de la prospective de l'emploi, des métiers et des qualifications à partir des travaux conduits dans différentes branches professionnelles et régions. Il[...]ouvrage
Assomption Vloebergh ; Patrick Lagoutte | Paris : DARES | ROME. Répertoire opérationnel des métiers et des emplois | 1996Depuis les années quatre-vingt, les emplois de service ont connu une croissance importante, notamment dans le domaine des services aux personnes et aux collectivités. Ceux-ci se traduident par une grande diversité d'activités et un nombre import[...]Article : article de périodique
Le concept de tertiaire est trop large et flou pour fonder des diagnostics économiques et sociaux fiables. Il convient donc d'en faire une typologie pertinente. Reprenant notamment les travaux d'Olivier Bertrand, mais s'appuyant sur la notion de[...]