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Auteur Véronique De Clarens |
Documents disponibles écrits par cet auteur (31)
Article : article de périodique
Nicolas Deguerry, Intervieweur ; Véronique De Clarens, Intervieweur ; Mick Carey, Interviewé |Article : article de périodique
Pour éviter les gâchis humains et économiques, le rôle stratégique de l'orientation fait aujourd'hui consensus. Mais quelles techniques, quelles méthodes, quels instruments, quels dispositifs les professionnels de l'orientation mobilisent-ils po[...]Article : article de périodique
La question de l'"orientation tout au long de la vie" est d'actualité : projet de loi sur l'orientation et la formation, commission présidée par Martin Hirsch, résolution européenne sur l'orientation, etc. Les effets de la crise viennent accentu[...]Article : article de périodique
Depuis deux ans, la direction des ressources humaines de Nouvelles Frontières (1 500 salariés) s'est engagée dans une politique de gestion des compétences qui passe par la mobilisation des salariés. Elle souhaitait notamment définir une stratégi[...]Article : article de périodique
L'Observatoire des métiers des entreprises du médicament scrute les évolutions et leurs effets sur les emplois, les compétences au travers d'études prospectives. En 2007, une étude indiquait de forts changements pour le métier de visiteur médica[...]Article : article de périodique
Depuis la fin des années 1990, le réseau des Fongecif, à la demande des partenaires sociaux, propose un service d'accueil, de conseil et d'accompagnement pour des personnes (en emploi ou ex-CDD) en recherche d'une transition professionnelle. Le [...]article de périodique
Mick Carey, Interviewé ; Véronique De Clarens, Intervieweur ; Nicolas Deguerry, Intervieweur | 2009Article : article de périodique
Aujourd'hui, l'orientation professionnelle est toujours le champ principal d'intervention de Retravailler, mais s'est élargie à l'accompagnement au changement : première insertion, réinsertion après licenciement, évolution de carrière, validatio[...]Article : article de périodique
Veolia Environnement est présent dans 67 pays sur les cinq continents, avec 320 000 collaborateurs, dont 120 000 en France. Le Campus Veolia de Jouy-le-Moutier est l'un de ses six centres de formation en France. Grand principe: "Veolia forme Veo[...]Article : article de périodique
Véronique De Clarens, Intervieweur |Pour les salariés ou les personnes qui souhaitent se mettre à leur compte, la formation est affaire d'opportunités, mais aussi de motivation. Illustrations avec quatre témoignages. Odile Bédelé, conseillère clientèle à distance chez Affinion (11[...]Article : article de périodique
La formation est actuellement traversée par de profondes évolutions, et la fonction de responsable formation en entreprise exige des compétences diversifiées, notamment relationnelles, pour se situer au coeur d'un réseau d'acteurs internes et ex[...]Article : article de périodique
Véronique De Clarens, Coordination |Du plan de formation au Dif en passant par la VAE, sans oublier le rôle majeur des entretiens professionnels, l'entreprise est le coeur battant de la formation. Quels sont les rôles respectifs des responsables formation, des managers, des instan[...]Article : article de périodique
Véronique De Clarens, Intervieweur ; Catherine Declercq, Interviewé |Si les TPE sont les "premières employeuses de France", la gestion de la formation y est particulièrement problématique. La détermination de l'employeur et les conseils extérieurs sont la clé de tout. Témoignage chez ABC Élec, une entreprise d'él[...]Article : article de périodique
Comment une PME sans service ressources humaines telle que Vie et véranda peut-elle significativement développer la formation ? L'entreprise Vie et véranda emploie une cinquantaine de salariés, à Feyzin (69). En 2006, alors qu'elle connaissait u[...]Article : article de périodique
Véronique De Clarens, Intervieweur ; Angela Cipolla, Interviewé ; Marc Hoogendijk |Organisme de formation interne d'Auchan, l'IFE (Institut de formation à l'excellence), situé à Villeneuve-d'Ascq, travaille pour l'ensemble des magasins en France. Il est divisé en plusieurs équipes, dont le département Programme, qui met en oeu[...]Article : article de périodique
De nombreux acteurs expriment la nécessité de créer des lieux où toute personne, quels que soient son statut et sa situation, puisse trouver des réponses sur l'emploi, la formation et l'orientation. En témoigne l'essor des Maisons de l'emploi et[...]Article : article de périodique
Véronique De Clarens, Intervieweur ; Aline Grimand, Interviewé |Le projet Droa ("Développement des réseaux pour l'orientation active"), cofinancé dans le cadre du programme européen Leonardo da Vinci, s'est déroulé de 2003 à 2006. Quatre régions y ont participé : le Bade-Wurtemberg (Allemagne), la Catalogne [...]Article : article de périodique
Le Centre Inffo a réalisé une étude auprès de plusieurs réseaux qui assurent des prestations d'orientation. Sans viser l'exhaustivité, elle permet de préciser le profil des praticiens de l'orientation, leur formation initiale et continue, et les[...]Article : article de périodique
Véronique De Clarens, Intervieweur ; Evelyne Nahon, Interviewé |Voici dix ans, la décision du CCFP (Centre de coordination formation-profession), organisme paritaire collecteur agréé de l'"économie sociale", d'instaurer un accompagnement pour les salariés est venue officialiser une fonction qu'Évelyne Nahon [...]Article : article de périodique
Véronique De Clarens, Coordination |Ce dossier consacré aux professionnels de l'orientation s'intéresse plus particulièrement à leurs profils (formation initiale et formation continue), à leurs activités, aux compétences mobilisées et à leur professionnalisation. Les articles prop[...]Article : article de périodique
Voici dix ans, une décision des administrateurs du Comité paritaire du congé individuel de formation (Copacif) - qui, depuis, a cédé la place au Fonds unique de péréquation (Fup) - a conduit les Fongecif (organismes collecteurs pour le congé ind[...]Article : article de périodique
L'orientation professionnelle constitue un outil essentiel pour "sécuriser les parcours professionnels", pour accompagner les "passages" qui peuvent conduire à la reprise d'une formation, à un changement de poste ou encore à une reconversion. L[...]Article : article de périodique
Patrick Hubert, Interviewé ; Véronique De Clarens, Intervieweur |La RATP, qui emploie 45 000 salariés, dont 33 500 opérateurs, souhaite favoriser la mobilité en interne. Deux unités y travaillent au Département gestion et innovation sociales, l'une pour les personnels encadrants, l'autre pour les opérateurs. [...]Article : article de périodique
Mirjam Rudin, Interviewé ; Véronique De Clarens, Intervieweur |Depuis plusieurs années, l'ANPE utilise la méthode de recrutement "par simulation", qui permet de rapprocher, à travers des mises en situation, les potentiels et les "habiletés" des demandeurs d'emploi et les besoins des entreprises. Il s'agit d[...]Article : article de périodique
La CDSUFC (Conférence des directeurs de service universitaire de formation continue) a organisé les 11 et 12 janvier derniers, à Lyon, un colloque sur le thème "De l'alternance aux pédagogies de l'alternance - De nouvelles voies pour la formatio[...]Article : article de périodique
Véronique De Clarens, Coordination |Ce dossier consacré à l'entretien professionnel s'organise en trois parties: les textes fondateurs, leur adaptation dans les branches professionnelles, les modalités de mise en oeuvre adoptées dans les entreprises. Il est complété par une biblio[...]Article : article de périodique
Véronique De Clarens, Intervieweur ; Guillaume Laporte, Interviewé ; Jean-Jacques Madry, Interviewé |Après avoir procédé à d'importantes transformations organisationnelles en trois ans, la direction de Juva Production, une PME d'environ 70 salariés, a demandé au cabinet Apsodie comment évaluer l'impact de ces changements sur les salariés et leu[...]Article : article de périodique
Véronique De Clarens, Intervieweur ; Michel Grandin-Branlot, Interviewé |Un accord d'entreprise signé en 2005 a instauré la démarche de l'entretien professionnel au sein de l'entreprise Legallais Bouchard. Cette PME, qui assure la distribution de produits de quincaillerie industrielle sur toute la France, emploie 440[...]Article : article de périodique
Créé par l'accord national interprofessionnel du 20 septembre 2003, l'entretien professionnel vient renforcer la panoplie des outils permettant au salarié de devenir acteur de son évolution professionnelle. Centré sur l'écoute et le dialogue ent[...]Article : article de périodique
Véronique De Clarens, Intervieweur ; Jacky Dessaigne, Interviewé |Spécialisée dans l'électricité, l'entreprise Dessaigne emploie une trentaine de salariés. Dans un secteur rencontrant des difficultés d'embauche, elle a su mettre en oeuvre des solutions pour fidéliser ses salariés et les impliquer dans le fonct[...]