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rapport
Amnyos ; Thomas Capelier ; Jean-Stéphane Martines ; Joyce Ardissone ; Dominique Vial ; Julien Negre ; Marie-Hélène Cauet ; Landry Jargot | Paris : Amnyos | 29/07/2022France Compétences a initié une enquête qualitative visant à examiner spécifiquement dans quelle mesure les pratiques d’achat et de financement existantes contribuent à expliquer les difficultés rencontrées dans le déploiement des logiques forma[...]ouvrage
L’organisation des Jeux Olympiques de Paris 2024, offre la perspective de 150.000 emplois mobilisés dans 3 grands domaines : la construction, l’organisation et le tourisme. Dans le cadre de l’EDEC grands évènements culturels et sportifs (engage[...]rapport
Interrogés dans le cadre d’une enquête Flash entre le 15 juin et le 15 octobre 2020, 40 organismes de formation (OF) et 11 Centres de formation d’apprentis(CFA) ont livré leur point de vue et leur logique d’action face à l’obligation d[...]ouvrage
Alors que les Plans régionaux d’investissement dans les compétences (PRIC) doivent être établis d’ici l’automne prochain, et représentent la moitié des crédits du vaste « plan 15 milliards », le Groupe Amnyos propose une capitalisation des initi[...]ouvrage
Le Conseil national d’évaluations de la formation professionnelle (CNEFP) a commandé ce rapport aux cabinets Geste et Amnyos sur l’évaluation des pratiques d’ingénierie de formation en entreprise et de leurs effets sur les salariés les moins qua[...]ouvrage
Ce document est une synthèse d'un rapport transversal, commandé par le CNFPTLV. Il s'agissait pour la commission d'évaluation du CNFPTLV d'avoir une vision de l'impact de quatre voies de qualification pour les jeunes, à savoir : la formation ini[...]ouvrage
Paris : Amnyos 2009Lors du colloque du 3 juin 2008, le groupe Amnyos Consultants a invité praticiens et experts des politiques publiques à débattre autour des constats issus de ses multiples interventions en accompagnement et évaluation des politiques d'emploi, de[...]ouvrage
dossier documentaire/bibliographie
Ce dossier technique regroupe plusieurs textes, notamment : Le parcours de formation dans l'ANI du 5 décembre 2003 et dans les accords de branche, extraits de l'évaluation de l'ANI par le Cabinet Jacques Barthélémy et associés et Jean- Marie Lu[...]ouvrage
Jacques Barthélémy ; Christian Gard ; Muriel Larue ; Laurence Lautrette ; Jean-Marie Luttringer, Coordination ; David Soldini | Paris : Amnyos | 26/03/2008Ce rapport a été réalisé pour alimenter la réflexion sur la faisabilité d’un compte d’épargne formation proposition phare du rapport sénatorial de juillet 2007. La première partie présente des dispositifs développés au Royaume-Uni, aux Pays-Bas,[...]ouvrage
Missionnés par la commission de l'évaluation du Conseil National de la Formation Professionnelle tout au long de la vie (CNFPTLV), les cabinets Dubouchet et Amnyos ont mené cette étude au plan national, puis dans un échantillon de régions. L'étu[...]ouvrage
La CFDT, signataire de l'ANI du 5 décembre 2003, a souhaité disposer d'une analyse approfondie des processus de négociation suscités par la réforme de la formation et connaître le niveau d'appropriation par ses équipes ainsi que leurs pratiques [...]ouvrage
Le présent rapport est le rapport final d'évaluation ex ante du Programme Opérationnel proposé par l'autorité de gestion pour la France, au titre de la programmation 2007-2013 de l'objectif " Compétitivité régionale et emploi ", pour le Programm[...]ouvrage
Ce dossier situe sous la forme de cinq fiches techniques, la notion de parcours en déterminant quatre situations principales (parcours d'insertion, parcours de gestion des mobilités professionnelles subies, parcours de professionnalisation, parc[...]colloque/congrès
Aujourd'hui, le déroulement des "carrières" n'est plus synonyme de parcours linéaires. La place prise par la mobilité dans la vie professionnelle requiert la construction de nouvelles sécurités, dans et hors de la relation de travail. Pour s'ada[...]ouvrage
En région Rhône-Alpes, un séminaire, organisé en 1999, sur le thème "l'insertion dans le développement intégré du territoire" a engagé une réflexion relative à la diversité des statuts et des rémunérations des personnes inscrites dans les parcou[...]rapport
L'évaluation a eu pour objet principal d'apprécier la capacité des modalités de contractualisation à avoir défini des enjeux partagés entre les acteurs (Etat, Région, organisations représentatives des employeurs, organisations représentatives de[...]ouvrage
Le programme d'étude et d'action restitué dans ce rapport, a été mis en œuvre avec le concours de la Chambre Régionale des Métiers et les Chambres départementales de Rhône-Alpes, la CGPME - Confédération Générale des Petites et Moyennes Entrepri[...]