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Titre :	Fautes professionnelles et disciplinaires (Les) : motif de licenciement de salariés en formation alternée (1991)
Auteurs :	Philippe Enclos
Type de document :	Article : article de périodique
Dans :	Droit social (n°02, 02/91)
Pagination :	pp. 131-139
Mots-clés :	Thesaurus formation 2019 ALTERNANCE ; CONTRAT TRAVAIL TYPE PARTICULIER ; JURISPRUDENCE ; LICENCIEMENT ; RUPTURE CONTRAT TRAVAIL
Résumé :	A travers l'analyse des contentieux liés à la rupture par l'employeur des contrats de formation en alternance pour fautes professionnelles ou disciplinaires, la jurisprudence tend à améliorer la protection des jeunes travailleurs.