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| Titre : | Entreprise formatrice (L') : nouveaux besoins, nouvelles méthodes (1991) |
| Auteurs : | Yves Cannac |
| Type de document : | Article : article de périodique |
| Dans : | Personnel (n°324, 1 juin 1991) |
| Pagination : | pp. 9-15 |
| Mots-clés : |
Thesaurus formation 2019 BESOIN FORMATION ; COLLOQUE ; EVALUATION FORMATION ; POLITIQUE FORMATION ENTREPRISE ; QUALIFICATION PROFESSIONNELLE ; EFFICACITE/RENTABILITE FORMATION ; SYSTEME EDUCATIF |
| Résumé : | Cet article propose un extrait d'une allocution d'Yves Cannac aux journées Enseignement-Formation organisées par le CNPF (Deauville, Octobre 1990). L'entreprise française connaît deux lacunes en matière de formation: l'insuffisance des effectifs d'ingénieurs et le déficit en qualifications de la population ouvrière. L'auteur suggère deux politiques: traiter le système éducatif en fournisseur, donc se montrer à la fois compréhensif et exigeant; être co-producteur de formation professionnelle. L'apprentissage et la formation continue semblent deux outils privilégiés de ces politiques. Toutefois la formation a désormais atteint un plafond en matière de budgets et la rationalisation des dépenses incite à en améliorer l'efficacité. |
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