Titre : | Approche multiréférentielle des processus de formation (Une) (1992) |
Auteurs : | Etienne Eynard |
Type de document : | Article : article de périodique |
Dans : | Education permanente (n°112, 10/92) |
Pagination : | pp. 29-50 |
Mots-clés : |
Thesaurus formation 2019 AFPA ; BESOIN FORMATION ; INDUSTRIE BOIS ; RELATION EMPLOI-FORMATION ; RECHERCHE-ACTION ; REFERENTIEL FORMATION ; REFERENTIEL ACTIVITE PROFESSIONNELLE |
Résumé : | Comment ajuster formation et emploi ? En suscitant entre les deux champs une "interaction dynamique". L'auteur présente ici les résultats d'une recherche-action associant des entreprises, des formateurs, des psychologues du travail et divers chercheurs, dans laquelle s'est inscrit le CPTA de Toulouse pour analyser plus finement les besoins des entreprises de la filière bois et faire évoluer l'offre de formation. L'article plaide pour une approche multiréférentielle des processus de formation. |