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Titre :	Formation et paritarisme : le cas de Chrysler aux Etats-Unis (1996)
Auteurs :	Jean-Yves Hocquet
Type de document :	Article : article de périodique
Dans :	Actualité de la formation permanente (n°141, 01/03/1996)
Pagination :	pp. 7-12
Langues:	Français
Mots-clés :	Thesaurus formation 2019 CONSTRUCTION AUTOMOBILE ; ETATS-UNIS ; EXPERIENCE FORMATION ENTREPRISE ; GESTION FORMATION ENTREPRISE ; PLAN DEVELOPPEMENT COMPETENCES ; RECONNAISSANCE ACQUIS ; SYNDICAT SALARIE
Résumé :	Cet article analyse la mise en place d'un ambitieux programme de formation chez Chrysler, conçu comme un élément de la politique de redressement de cette entreprise. Après avoir resitué le contexte général, l'auteur met en évidence l'aspect paritaire de la gestion de l'accompagnement, et l'importance de l'exigence individuelle à l'égard des salariés.