Titre : | Aides publiques à la formation continue dans les entreprises (Les) : quelles modalités d'évaluation ? ; Etude pour la Délégation à la formation professionnelle (DFP) et la Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques (DARES) (1997) |
Auteurs : | Eric Verdier, Coordination ; Damien Brochier, Coordination ; Jean-Paul Cadet ; Saïd Hanchane ; Marc Lecoutre ; Katia Mirochnitchenko ; Isabelle Vernoux |
Type de document : | Article : article de périodique |
Dans : | Céreq documents (n°124, 1 mai 1997) |
Pagination : | 254 p. |
Mots-clés : |
Thesaurus formation 2019 AIDE ENTREPRISE ; COMMERCE GROS ; ENGAGEMENT DEVELOPPEMENT EMPLOI COMPETENCES ; HISTORIQUE ; INDUSTRIE CAOUTCHOUC ; PLASTURGIE ; METALLURGIE ; METHODOLOGIE ; POLITIQUE CONTRACTUELLE EMPLOI FORMATION ; PROVENCE-ALPES-COTE D'AZUR ; RHONE-ALPES ; STATISTIQUE FORMATION CONTINUE ; PARTENARIAT ; GRANDE DISTRIBUTION ; EVALUATION POLITIQUE PUBLIQUE |
Résumé : |
Depuis 1984, l'Etat a mis en oeuvre plusieurs types d'incitation au développement de la formation continue dans les entreprises. La plupart d'entre elles repose sur une contractualisation entre les pouvoirs publics et les employeurs. L'objectif de cette étude consiste à dégager des modalités d'évaluation de ces aides publiques qui soient cohérentes avec leur caractère contractuel. Les préconisations formulées s'appuient sur une analyse précise du mode de fonctionnement de ces dispositifs, en particulier du principal d'entre eux - les engagements de développement de la formation professionnelle (EDDF). Les investigations ont été menées dans une perspective historique, avec une application particulière à trois branches dont les organisations professionnelles ont signé des contrats avec l'Etat : la métallurgie, la plasturgie et la grande distribution alimentaire. Pour chacune d'elles, l'intervention publique a été analysée à différents niveaux : national, régional et local (entreprises).
Il en ressort une faible appréhension de la part des acteurs privés et publics des transformations impulsées par ces dispositifs complexes. L'évaluation peut notamment avoir pour rôle d'éclairer le fonctionnement et les effets de ces "boîtes noires", que ce soit sur les entreprises ou sur les intermédiaires (organisations de branches). |