Titre : | Réduction du temps de travail : Une chance pour l'égalité professionnelle (1999) |
Auteurs : | Martine Buffier-Morel ; Jacqueline Laufer ; Michel Pépin ; Rachel Silvera |
Type de document : | Article : article de périodique |
Dans : | Travail et changement (n°250, 1 octobre 1999) |
Pagination : | pp. 8-12 |
Mots-clés : |
Thesaurus formation 2019 AMENAGEMENT TEMPS TRAVAIL ; CADRE ; EGALITE FEMMES-HOMMES ; EUROPE ; FEMME ; TRAVAIL TEMPS PARTIEL ; TEMPS SOCIAUX |
Résumé : | Ce dossier rassemble notamment,les résultats du groupe de travail mis en place par le Service des droits des femmes à la demande du Conseil supérieur de l'égalité professionnelle. Ont été analysés différentes formes de réduction- aménagement du temps de travail et d'utilisation du temps partiel. Rachel Silvera, sociologue, montre que les accords de RTT comportent parfois des risques nouveaux de discrimination pour des catégories de salariés, dont les femmes. La question du temps de travail, dans son articulation au temps familial, est au coeur des inégalités qui jalonnent le développement de carrière des femmes cadres. Enfin, sont évoquées les différentes approches européennes ayant pour objectif de promouvoir l'égalité entre les femmes et les hommes dans un monde du travail adapté à la famille. |