Titre : | Formation dans l'entreprise : des approches multiformes (2002) |
Auteurs : | Patrick Franchet |
Type de document : | Article : article de périodique |
Dans : | Personnel (n°430, 1 juin 2002) |
Pagination : | pp. 42-46 |
Mots-clés : |
Thesaurus formation 2019 FORMATION ENTREPRISE ; GESTION COMPETENCES ; FORMATION EN SITUATION DE TRAVAIL ; TECHNOLOGIE INFORMATION ; OUTIL MULTIMEDIA ; SIMULATION PEDAGOGIQUE |
Résumé : | L'évolution des pratiques de formation s'intègre dans une dynamique plus large qui est celle de la problématique relative à l'approche des compétences. Celle-ci est généralement articulée à l'évolution du contenu du travail en lien avec les conditions d'obtention de la performance des entreprises. Sont ainsi créées des ruptures multiformes quant à la façon de penser la formation dans l'entreprise. Patrick Franchet analyse ainsi les évolutions dans la perception de l'objet de la formation, du processus de construction de la connaissance et des dispositifs de formation utilisés. |