Titre : | ETTI : dossier (2003) |
Auteurs : | Minelle Verdie ; Dominique Lebailly |
Type de document : | Article : article de périodique |
Dans : | CNEI mag (n°20, 1 printemps 2003) |
Pagination : | pp. 6-12 |
Langues: | Français |
Mots-clés : |
Entreprises ID'ESS INTERIM ; SitaThesaurus formation 2019 ENTREPRISE D'INSERTION ; TRAVAIL TEMPORAIRE ; FORMATION PROFESSIONNELLE CONTINUE ; RHONE-ALPES ; PROSPECTIVE ; ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ; EXCLUSION ; PUBLIC DEFAVORISE ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; INSERTION PAR L'ACTIVITE ECONOMIQUE ; SYNDICAT PROFESSIONNEL ; NETTOYAGE ENTRETIEN LOCAUX ; INTERVIEW |
Résumé : | Créées dans la foulée des premières entreprises d'insertion, les entreprises de travail temporaire d'insertion, d'abord appelées les entreprises d'intérim social, puis entreprises d'intérim d'insertion (ETTI) ont été reconnues par la loi en 1991. Les ETTI ont le plus fort taux de placement de toutes les SIAE (Structures d'insertion par l'activité économique). Elles emploient exclusivement des personnes en situation d'exclusion. Ce dossier rassemble une série d'articles sur les développements et les enjeux de ces structures. Plusieurs aspects sont mis en lumière, par exemple : les difficultés rencontrées par les ETTI en matière de survie économique, la professionnalisation des acteurs et des salariés, l'action des ETTI dans la lutte contre l'exclusion, la pertinence des dispositifs d'accompagnement des bénéficiaires mis en oeuvre. Enfin, un article présente les positions d'une DRTEFP et du syndicat professionnel des entreprises de travail temporaire. |