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Les trophées de l'insertion des jeunes par l'entreprise

Titre :	Les trophées de l'insertion des jeunes par l'entreprise (2003)
Auteurs :	Philippe Grandin
Type de document :	Article : article de périodique
Dans :	Inffo flash (n°609, 1ère quinzaine Mars 2003)
Pagination :	p. 8
Langues:	Français
Mots-clés :	Entreprises Entreprise et Progrès ; Air France ; Association Jérémy ; Schneider Electric ; SAEM Thesaurus formation 2019 JEUNE ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; INSERTION PAR L'ACTIVITE ECONOMIQUE ; DEVELOPPEMENT DURABLE ; ENTREPRISE CITOYENNE ; EXPERIENCE FORMATION ENTREPRISE ; PALMARES ; BATIMENT TRAVAUX PUBLICS ; EQUIPEMENT ELECTRIQUE ELECTRONIQUE ; CONSTRUCTION AERONAUTIQUE SPATIALE ; INNOVATION ENTREPRISE ; FONDATION
Résumé :	L'association Entreprise et Progrès a décerné, en 2003, les Trophées de l'insertion durable de jeunes par l'entreprise. Selon l'auteur de ce très court article, l'association entend promouvoir l'action d'entreprises exemplaires qui se sont distinguées aussi bien dans le domaine du développement durable que dans celui de l'insertion économique des jeunes. Les lauréats 2003 sont : la société SAEM, entreprise marseillaise du bâtiment, filiale du groupe Eiffage), la société Schneider Electric, spécialiste de la distribution électrique et des automatismes industriels, l'association Jéremy qui réunit 19 entreprises. Depuis cinq ans, plus de 570 jeunes ont ainsi obtenu un contrat. Pour obtenir plus d'informations sur cette opération qui se poursuit depuis l'année 2000, consulter le site www.entreprise-progres.net.