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Titre :	Outil de recrutement : La méthode par simulation fait un tabac (2004)
Auteurs :	Anne Bariet ; Laurent Poillot
Type de document :	Article : article de périodique
Dans :	Entreprise et carrières (n°700, 20/01/2004)
Pagination :	pp. 20-22
Langues:	Français
Mots-clés :	Thesaurus formation 2019 POLITIQUE RECRUTEMENT ; OUTIL EVALUATION FORMATION ; EVALUATION COMPETENCES ; ANPE
Résumé :	La méthode de recrutement par simulation, développée par l'ANPE, remporte un vif succès auprès des entreprises : 350 groupes l'ont utilisée et 35 000 personnes ont été recrutées depuis 1996. Cette méthode est fondée sur des exercices reproduisant les gestes à accomplir dans une situation professionnelle donnée. Airbus, les Chantiers navales de l'Atlantique, PSA, ou encore Auchan l'ont utilisée. le dispositif comporte quatre étapes : observation des postes de travail, élaboration d'une série de tests, validation auprès des salariés en place et test auprès des candidats. Le quatrième contrat de progrès de l'ANPE, actuellement en négociation, pourrait prévoir de facturer cette prestation jusqu'ici gratuite pour les entreprises.

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