Titre : | La pratique du "360° feedback" chez Alcatel : développement des compétences comportementales et leadership (2004) |
Auteurs : | Jean-Marc Introvigne |
Type de document : | Article : article de périodique |
Dans : | Personnel (n°451, Juillet-Août 2004) |
Pagination : | pp. 22-24 |
Note générale : | Cet article fait partie du dossier "Evaluer les hommes et les femmes dans l'entreprise". |
Langues: | Français |
Mots-clés : |
Entreprises AlcatelThesaurus formation 2019 OUTIL EVALUATION COMPETENCES ; EXPERIENCE ; TELECOMMUNICATIONS |
Résumé : | Le groupe Alcatel crée de la valeur en apportant des solutions dans le monde des télécommunications. Au coeur du système RH, il place des hommes et non pas des postes, et investit dans leur développement. |