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La relation formation-emploi : une question de genre

Titre :	La relation formation-emploi : une question de genre (2004)
Auteurs :	Marie-Béatrice Rochard
Type de document :	Article : article de périodique
Dans :	Actualité de la formation permanente (n°190, Mai/Juin 2004)
Pagination :	pp. 51-58
Note générale :	Cet article fait partie du dossier "VIIIème Université de la formation professionnelle : quels accès aux savoirs ? Nouvelles responsabilités, nouvelles coopérations, nouvelles pratiques".
Langues:	Français
Mots-clés :	Thesaurus formation 2019 RELATION EMPLOI-FORMATION ; EVOLUTION EMPLOI ; EGALITE FEMMES-HOMMES ; STATISTIQUE EMPLOI
Résumé :	Aborder le problème de la diversification des emplois sous l'angle de la " double mixité" constitue aujourd'hui une nouvelle approche et une lecture différente des évolutions en matière d'emploi, de qualification et de niveau de formation. Marie-Béatrice Rochard observe une double évolution quant à l'accès des emplois entre hommes et femmes : régression des hommes en matière de niveaux de formation et d'accès aux emplois du tertiaire, leadership des femmes dans les fonctions d'encadrement, même si elles restent majoritairement sur les métiers du social, de l'éducation et de la santé.