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| Titre : | Cohésion sociale, les associations instrument ou partenaire ? : dossier (2004) |
| Auteurs : | Laurent Thoviste, Coordination |
| Type de document : | Article : article de périodique |
| Dans : | TESS (n°14, Décembre 2004) |
| Pagination : | pp. 12-16 |
| Langues: | Français |
| Mots-clés : |
Thesaurus formation 2019 ASSOCIATION ; CENTRE-VAL DE LOIRE ; ILE-DE-FRANCE ; PROVENCE-ALPES-COTE D'AZUR ; EVALUATION POLITIQUE PUBLIQUE ; PROSPECTIVE ; DECENTRALISATION ; MESURE EMPLOI ; PLAN COHESION SOCIALE ; POLITIQUE EMPLOI DE LA REGION ; POLITIQUE EMPLOI |
| Résumé : | Des milliers de contrats aidés vont être proposés aux collectivités et aux associations pour remplir les objectifs du plan de cohésion sociale. Un programme de développement des services à la personne est annoncé. Enfin, les régions concrétisent leurs nouvelles compétences. Ces dernières développent, par exemple une offre d'emplois tremplins pour le secteur non marchand. Les maires s'interrogent sur les moyens financiers qu'engagera l'Etat, notamment au regard du million de contrats d'avenir sur quatre ans et des exigences de formation des publics concernés. A chaque fois, le secteur associatif, perçu comme un important réservoir d'emplois, est sollicité. Selon l'auteur de ce dossier, les associations ne sont pas aujourd'hui désireuses de conventionner en masse de nouveaux contrats aidés. Le secteur associatif est une composante du marché de l'emploi très spécifique. Il représente 1,5 million de salariés soit 5 % de la population active. Ce dossier se fait l'écho des interrogations de ce secteur. Il est illustré par des propos de responsables de réseaux nationaux ou régionaux. |
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