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Titre :	Emploi et handicap, la loi motive les entreprises : dossier (2007)
Auteurs :	Laurent Gérard, Coordination
Type de document :	Article : article de périodique
Dans :	Entreprise et carrières (n°844, 13/02/2007)
Pagination :	pp. 24-31
Langues:	Français
Mots-clés :	Entreprises Suez ; Bouygues Construction Thesaurus formation 2019 INTEGRATION PROFESSIONNELLE HANDICAPE ; LOI ; OBLIGATION EMPLOI HANDICAPE ; UNEDIC ; BATIMENT TRAVAUX PUBLICS ; AGEFIPH ; ACCORD ENTREPRISE
Résumé :	Les sanctions renforcées de la nouvelle loi sur l'emploi des personnes handicapées poussent les entreprises à réaliser des actions en faveur de cette population. A l'avenir, cette question ne peut que se durcir, car selon une étude récente de l'Agefiph, un actif sur deux sera touché par un handicap au cours de sa vie active. Ce dossier sur le sujet est introduit par un article qui présente les enjeux de l'application, au 1er janvier 2006 de la loi handicap de 2005. Trois autres articles détaillent : l'action d'une filiale du groupe Suez ; l'accord global sur l'embauche, le maintien dans l'emploi et l'aménagement des conditions de travail à l'UNEDIC ; l'accord d'entreprise de la filiale réseaux électriques de Bouygues Construction intitulée Groupe ETDE, signé en 2006.

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