Titre : | Les effets de la VAE sur les organisations (2007) |
Auteurs : | Hugues Lenoir |
Type de document : | Article : article de périodique |
Dans : | Actualité de la formation permanente (n°210, Septembre/Octobre 2007) |
Pagination : | pp. 5-12 |
Note générale : | Cet article fait partie du dossier "L'ingénierie de formation: témoignages et expérimentations" |
Langues: | Français |
Mots-clés : |
Thesaurus formation 2019 VALIDATION ACQUIS EXPERIENCE ; UNIVERSITE ; ETUDE ; SOCIOLOGIE ORGANISATION ; ORGANISATION TRAVAIL ; CHANGEMENT ORGANISATIONNEL |
Résumé : | Cette contribution a pour objectif de faire apparaître les effets de la VAE sur le fonctionnement, les effectifs, les missions, le management, la communication, ainsi que les innovations produites par la mise en place de la validation des acquis de l'expérience dans les Services communs de formation continue des Universités, entendus ici comme des organisations au sens de la sociologie. |