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| Titre : | Les emplois à "bas salaire" et les salariés à l'épreuve de la flexibilité (2007) |
| Auteurs : | Christine Guégnard ; Sylvie-Anne Mériot |
| Type de document : | Article : article de périodique |
| Dans : | Céreq bref (n°237, Janvier 2007) |
| Pagination : | pp. 1-4 |
| Langues: | Français |
| Mots-clés : |
Thesaurus formation 2019 PUBLIC BAS NIVEAU ; REVENU ; COMPARAISON ; FRANCE ; DANEMARK ; ROYAUME-UNI ; HOTELLERIE ; PUBLIC DEFAVORISE ; TRAVAIL PRECAIRE ; SERVICES DE PROXIMITE ; NETTOYAGE ENTRETIEN LOCAUX |
| Résumé : | Population à prédominance féminine, peu diplômée, souvent d'origine étrangère, les femmes de chambre accèdent généralement à leur emploi sur la durée, parfois heure par heure, et doivent se confronter à des conditions de travail difficiles. Avec le temps, certaines se trouvent enfermées dans une spirale qui lie faible rémunération et emploi précaire, et les fait entrer dans la catégorie des "travailleurs à bas salaire". L'analyse de leurs trajectoires met en lumière les enjeux d'une question aujourd'hui au coeur des préoccupations de l'Union européenne : la sécurisation des parcours professionnels des personnes les plus vulnérables. La similarité du destin des femmes de chambre en France, au Danemark et au Royaume-Uni, dans des contextes socio-économiques et institutionnels différents, tend à montrer qu'en la matière, l'échange de "bonnes pratiques" d'employeurs ne doit pas être négligé au profit de l'adoption d'un "modèle national". |
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