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Alice

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Titre :	Alice : il était une fois des adultes qui rêvaient de garde d'enfants (2008)
Auteurs :	Samuel Socquet-Juglard, Intervieweur
Type de document :	Article : article de périodique
Dans :	Actualité de la formation permanente (n°217, Novembre/Décembre 2008)
Pagination :	pp. 59-63
Note générale :	Cet article fait partie du dossier "Valeur ajoutée des projets européens: la preuve par neuf"
Langues:	Français
Mots-clés :	Entreprises Optimômes Thesaurus formation 2019 EQUAL ; ACTION SOCIALE ; TEMPS SOCIAUX ; ENFANT ; CHOIX PROFESSIONNEL ; EDUCATEUR ; ASSISTANTE MATERNELLE ; CRECHE GARDERIE ; TERRITOIRE ; DEVELOPPEMENT LOCAL ; RESEAU ; EXPERIENCE ; BRETAGNE ; ITALIE ; BELGIQUE ; DANEMARK ; ECOSSE ; GROUPEMENT EMPLOYEURS
Résumé :	Le projet Equal Alice ("Accompagnement local de l'innovation concertée autour de l'enfance") a été conçu pour mettre en cohérence l'offre d'accueil des enfants de 0 à 13 ans sur quatre territoires pilotes en France. L'articulation entre vie familiale et professionnelle est devenue essentielle. Optimômes, porteur principal d'Alice, qui a auparavant mis en oeuvre le projet Gepetto (gardes en horaires décalés), a souhaité la mise en réseau d'intervenants qui n'avaient jamais travaillé ensemble. Si l'offre de garde est peu lisible, c'est que le secteur est soumis à des institutions diverses, avec une trentaine de diplômes et titres, cinq branches professionnelles, et une sectorisation par âge peu pertinente (compte tenu des fratries). Un enfant peut passer 55 heures par semaine en collectif (dont seulement 24 heures avec l'Education nationale) sans relais entre institutions. L'idée serait de proposer à tous les intervenants sur les 0-13 ans une formation-socle commune. Des expérimentations ont eu lieu, notamment à Quiberon. Les professionnels du secteur ont rarement conscience d'être des opérateurs du développement local. Sept formations, en cours de validation, ont également été proposées à destination des élus. Autre point, pour que les mentalités évoluent, il apparaît nécessaire d'ouvrir davantage le secteur aux hommes, vecteurs de revalorisation des métiers. Alice conseille la terminologie "d'éducateurs de jeunes enfants", mettant moins l'accent sur la posture du soin. Autre piste, la mutualisation des emplois, avec des groupements d'employeurs. L'essentiel restant de monter des systèmes de garde hybrides, pour lesquels il est primordial de décloisonner les formules d'accueil.
Contenu :	Gepetto, un label (2008)

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