Titre : | La raison première du chômage reste le manque de travail : interview de Christine Erhel (2012) |
Auteurs : | Christine Erhel, Interviewé ; Jérôme Vachon, Intervieweur |
Type de document : | Article : article de périodique |
Dans : | ASH - actualités sociales hebdomadaires (n°2750, 09/03/2012) |
Pagination : | pp. 36-37 |
Langues: | Français |
Mots-clés : |
Thesaurus formation 2019 REVENU MINIMUM ; INTERVIEW ; INSERTION SOCIALE ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ; EVALUATION POLITIQUE PUBLIQUE ; PUBLIC DEFAVORISE ; DEMANDEUR EMPLOI ; DEMANDEUR EMPLOI LONGUE DUREE ; FRANCE ; DANEMARK ; ALLEMAGNE ; EXCLUSION ; CUI - CONTRAT UNIQUE INSERTION |
Résumé : | Le durcissement de l’attribution des minima sociaux, ne date pas d’aujourd’hui. En France, le RSA repose sur une incitation forte au retour à l’emploi. Mais est-ce efficace ? Le RSA était censé améliorer les démarches d’insertion des allocataires mais les évaluations en cours montrent que cela ne fonctionne pas bien. Tout d’abord, la période de récession actuelle ne facilite évidemment pas le retour à l’emploi. En outre, un certain nombre d’allocataires du RSA continuent de rencontrer des obstacles très concrets pour accéder au travail, comme le manque de moyens de transport, l’absence d’un logement fixe, les problèmes de garde d’enfants… Enfin, une partie de la population au RSA, comme autrefois celle du RMI, se trouve très loin de l’emploi. Pour ces personnes, il s’agit d’abord d’une question d’insertion sociale. Il faut commencer par développer des politiques de l’emploi de qualité en sécurisant les parcours professionnels, avant de renforcer les obligations faites aux chômeurs et aux allocataires de minima sociaux. Ainsi, selon, l’analyse de l’économiste Christine Erhel, spécialiste des politiques de l’emploi, au Centre d'études de l'emploi (CEE), il faut augmenter les moyens de Pôle emploi afin d’aider davantage les chômeurs dans leur recherche d’emploi. Et, au-delà, ce sont toutes les fonctions d’accompagnement social qui devraient être développées afin d’éviter un éloignement trop grand des personnes par rapport au marché du travail. |