Titre : | Stagiaires en entreprise, une population à bien encadrer : dossier (2013) |
Auteurs : | Elodie Sarfati |
Type de document : | Article : article de périodique |
Dans : | Entreprise et carrières (n°1138, 02/04/2013) |
Pagination : | pp. 20-27 |
Langues: | Français |
Mots-clés : |
Entreprises Keyrus ; France Télécom ; Orange ; ColasThesaurus formation 2019 ALTERNANCE SOUS STATUT SCOLAIRE ; ALTERNANCE ; STAGE ENTREPRISE ; TUTORAT ; FORMATION TUTEUR ; ACCOMPAGNEMENT PEDAGOGIQUE ; JEUNE ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; POLITIQUE RECRUTEMENT |
Résumé : | À mi-chemin entre les études et l’emploi, les stagiaires seraient plus de 1,5 million à franchir les portes des entreprises chaque année. De la sélection au tutorat, en passant par l’intégration ou la formation, certaines d’entre elles peaufinent leurs outils RH. Pour les entreprises, l’accueil d’étudiants en stage est un mode privilégié de pré-recrutement, mais aussi une main-d’œuvre supplémentaire. Les entreprises se doivent, selon l'auteur, de les encadrer soigneusement pour assurer aux stagiaires une montée en compétences. Par ailleurs, le gouvernement vient d'annoncer une réforme prochaine pour éviter les stages dits abusifs. |
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