Titre : | L'emploi des jeunes : à savoir aussi, les réseaux d'accueil des jeunes (2013) |
Auteurs : | Christophe Willmann ; Valérie Balland ; Maud Robert |
Type de document : | Article : article de périodique |
Dans : | ASH - actualités sociales hebdomadaires (spécial n°2825, 20/09/2013) |
Pagination : | 138 p. |
Langues: | Français |
Mots-clés : |
Thesaurus formation 2019 REVENU MINIMUM ; CUI - CONTRAT UNIQUE INSERTION ; EMPLOI AVENIR ; CONTRAT GENERATION ; CONTRAT AVENIR ; MESURE EMPLOI ; ECOLE DEUXIEME CHANCE ; JEUNE ; INSERTION PROFESSIONNELLE ; HISTORIQUE ; PROSPECTIVE ; ALTERNANCE ; CONTRAT QUALIFICATION ; CONTRAT ADAPTATION ; CEC - CONTRAT EMPLOI CONSOLIDE ; CES - CONTRAT EMPLOI SOLIDARITE ; PROGRAMME EMPLOI JEUNE ; TRAJET ACCES EMPLOI ; AIDE EMPLOI ; REGLEMENTATION ; PARRAINAGE ; STAGE ENTREPRISE ; EXONERATION CHARGES SOCIALES ; CONTRAT INSERTION VIE SOCIALE ; PLATE-FORME FORMATION INSERTION ; FAJ ; CONTRAT PROFESSIONNALISATION ; CONTRAT APPRENTISSAGE ; ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ; MISSION LOCALE ; PAIO |
Résumé : | Depuis plus de 30 ans, la situation des jeunes au regard de l’emploi n’a cessé de se dégrader et pour lutter contre le chômage des jeunes, les réponses apportées ont été nombreuses et variées. Depuis un an, de nouveaux instruments ont vu le jour tels que les emplois d’avenir ou les contrats de génération. D'autres vont être expérimentés, emplois francs ou garantie jeunes. A jour des textes législatifs et réglementaires, ce numéro propose, dans un premier temps, un tour d’horizon des différents dispositifs d’accompagnement des jeunes vers l’emploi, tels que : le Civis, contrat d’insertion dans la vie sociale, les stages en milieu professionnel, les aides à l’accès, à la reprise ou à la création d’emploi, le parrainage ou encore les dispositifs Deuxième chance. Il fait ensuite le point sur les formations en alternance, contrat d’apprentissage et contrat de professionnalisation, avant de détailler les contrats réservés aux jeunes ainsi que ceux qui leur sont accessibles, par exemple CUI, , le CIE et le contrat d'accompagnement dans l'emploi. Enfin, sont détaillées les aides à l’embauche dont peuvent bénéficier les employeurs afin de les inciter à recruter des jeunes, telles que l’aide - contrat de génération - et les exonérations de cotisations pour les moins de 26 ans. En conclusion, un point spécial sur les réseaux d’accueil des jeunes, missions locales et PAIO complète cet état des lieux. A noter un article introductif au dossier développe un propos sur les réponses publiques en faveur des jeunes depuis quarante ans. Cet article est structuré en quatre parties respectivement intitulées : améliorer l'employabilité des jeunes ; favoriser l'alternance ; résorber le chômage des jeunes en diminuant le coût du travail ; demain, les perspectives. |