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Titre :	Vie professionnelle, une responsabilité individuelle : Former les salariés à la gestion de carrière (2015)
In :	Monter en compétences
Auteurs :	Jean-Luc Cerdin
Type de document :	Article : article de périodique
Dans :	Cadres CFDT (n°464, juin 2015)
Pagination :	pp. 41-46
Mots-clés :	Thesaurus formation 2019 CARRIERE PROFESSIONNELLE ; COMPETENCE ; GESTION RESSOURCES HUMAINES ; EMPLOYABILITE ; CAPITAL HUMAIN ; FLEXIBILITE PRODUCTION
Résumé :	La carrière est une vie professionnelle rythmée par un ensemble d’étapes. Elle repose davantage sur les individus que sur leur organisation. Les salariés y compris les mieux formés comme les cadres, sont souvent démunis face aux questions en lien avec la gestion de carrières.