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| Titre : | Responsables de formation : une valeur ajoutée à prouver (2018) |
| In : | |
| Auteurs : | Benjamin d'Alguerre |
| Type de document : | Article : article de périodique |
| Dans : | Liaisons sociales magazine (n°194, septembre 2018) |
| Pagination : | pp. 49-50 |
| Mots-clés : |
Thesaurus formation 2019 RESPONSABLE FORMATION ENTREPRISE ; PLAN DEVELOPPEMENT COMPETENCES ; FINANCEMENT FORMATION ENTREPRISE ; TAILLE ENTREPRISE ; REFORME FORMATION |
| Résumé : | Avec la réforme du circuit de financement, la monétisation du compte personnel de formation et la fin de l'obligation de contribution à la formation professionnelle des entreprises, hormis pour celles de moins de 50 salariés, le rôle du responsable formation s'oriente davantage vers celui d'un gestionnaire financier dont le budget plus serré devra combiner les fonds propres de l'entreprise et le CPF monétisé du salarié. D'où la nécessité d'un co-investissement employeur-salarié. |
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