Ressources de la formation Portail documentaire de Centre Inffo - Toute la documentation sur l'apprentissage, la formation et l'orientation professionnelles

La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, outil indispensable pour permettre au secteur bancaire de faire face aux mutations économiques et d'accompagner l'évolution des besoins en compétences.

Outil au service de la politique de l'emploi et de la formation

L'observatoire prospectif des métiers et des qualifications
L’observatoire, outil technique paritaire dans son organisation et dans sa structure au service de la branche professionnelle, est une structure de veille active sur l’évolution quantitative et qualitative de l’emploi et des métiers, sur les facteurs susceptibles de faire évoluer les métiers, les compétences et les qualifications, ainsi que sur la situation de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes dans la banque.  Ses missions, son fonctionnement, les relations avec la CPNE et l'Opco Atlas sont précisés.

Enquêtes et études pour orienter les acteurs du secteur
Les enquêtes et études menées par l'observatoire font l'objet d'un plan de diffusion qui favorise l'accessibilité la plus large aux acteurs de la branche, salariés et entreprises.

Emplois types et métiers repères : identifier et cartographier pour aide à la décision
Afin de mettre à jour la liste des métiers-repères et des emplois-type au regard des évolutions, des besoins en emplois, qualifications et compétences, une négociation va être engagée. Des travaux vont être également menés pour actualiser le positionnement des métiers et emplois de la banque en termes d'évolution, de potentiel et de besoins en compétences

Intégration dans l'emploi, évolution et maintien des personnes en situation de handicap et des publics prioritaires
Un groupe de travail paritaire sur l'insertion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap, en difficulté d'insertion va être mise en place.