Titre : | Avenant n° 1 du 8 juillet 2020 à l'avenant n° 39-2019 du 20 mars 2019 relatif au dispositif « Pro-A » (2021) |
Convention collective : | |
Modifie : | |
Type de document : | Article : texte conventionnel |
Dans : | Bulletin officiel des conventions collectives (n° 2021/0006, 20 février 2021) |
Pagination : | 12 p. |
Langues: | Français |
Mots-clés : |
Thesaurus formation 2019 PRO-A - RECONVERSION OU PROMOTION PAR ALTERNANCESignataire FNAAFP-CSF - Fédération nationale des associations de l'aide familiale populaire-Confédération syndicale des familles ; UNADMR - Union nationale de l'aide à domicile en milieu rural ; Adédom fédération nationale ; USB - domicile ; UNA - Union nationale de l'aide, des soins et des services aux domiciles ; CFDT Siège national - Confédération française démocratique du travail ; Force ouvrière siège national (CGT-FO) |
Résumé : | Choix des certifications professionnelles pour préserver l'employabilité des salariés face aux mutations de l'activité et au risque d'obsolescence des compétences |
Nature du texte : | Avenant à l'avenant |
Date de signature (Format date) : | 08/07/2020 |
Texte en vigueur : | oui |
Arrêté extension : | 15 mars 2021 |
Date arrêté extension : | 15/03/2021 |
Extension Journal Officiel : | 14 avril 2021 |
URL extension : | https://www.legifrance.gouv.fr/jorf/id/JORFARTI000043360293 |
Descriptif du contenu de l’accord : |
L'ordonnance du 21 août 2019 modifie le dispositif de reconversion ou promotion par alternance, il est désormais nécessaire pour déterminer les certifications éligibles à la Pro-A, que l'accord soit étendu. Liste des certifications éligibles :
La durée des actions de positionnement, d'évaluation et d'accompagnement ainsi que les enseignements généraux, peuvent être portés au-delà de 25 % et dans la limite de 40 % pour les certifications ci-dessus énumérées. |
En ligne : | https://www.legifrance.gouv.fr/download/pdf/bocc?id=boc_20210006_0000_0001.pdf&isForGlobalBocc=false |
Documents numériques (1)
Avenant n° 1 du 8 juillet 2020 Adobe Acrobat PDF |