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ouvrage
Corinne Baujard ; Michel Kalika, Préface | Paris : Hermès science publications | Business, économie et société | 01/01/2008Le e-learning, après avoir connu une lente émergence, affiche actuellement une progression tangible. La stratégie des organisations accorde désormais un rôle essentiel à la formation, et tout particulièrement au e-learning. A partir d'une démarc[...]
Article : article de périodique
article de périodique
Michel Kalika ; Nabila Boukef Charki | 2007
ouvrage
Michel Kalika ; Jean-Pierre Corniou ; Jean-Pierre Corniou, Préface | Rueil-Malmaison : Editions Liaisons | Entreprise & carrières | 01/01/2006
ouvrage
Michel Kalika ; Véronique Guilloux ; Florence Laval ; Mohammed Matmati ; Wilfrid Azan ; Corinne Baujard ; Charles-Henri Besseyre des Horts ; Lise Chrétien ; Mohammed Daassi ; Bernard Fallery ; Marc Favier ; Eric Fimbel ; Karine Guiderdoni-Jourdain ; François Horion ; Henri Isaac ; Eric Martel ; Carole Marti ; Karim Messeghem ; Valéry Michaux ; Didier Mottay ; Isabelle Parot ; Françoise Pierson ; Julie Tixier | Paris : Vuibert | AGRH | 01/01/2005A travers un regard multidisciplinaire et international cet ouvrage montre ce que les technologies de l'information et de la communication ont transformé dans la gestion des ressources humaines, avec l'émergence de l'e-RH : enjeux économiques, o[...]
Article : article de périodique
François Silva, Coordination ; Serge Seletzky ; Véronique Guilloux ; Michel Kalika ; Florence Laval ; Richard Lac ; Patrick Storhaye ; Gilles Satgé ; Jean-Paul Bouchet ; Marie-Paule Sauvat |L'arrivée en masse des nouvelles technologies dans l'entreprise bouleverse tous les codes professionnels. Leur bonne intégration par les salariés dépend de la politique de la direction. Le rôle du DRH est vital pour la réussite de cette révoluti[...]
article de périodique
Article : article de périodique
François Silva ; Frédéric Wacheux ; Sylvie Chauvin-Benech ; Bruno Vercken ; Michel Kalika ; Fabien Blanchot ; Rick Emslie ; Elisabeth Provost ; Mohammed Matmati ; Yvan Leray ; Paul Divanac'h ; Emmanuel Baudoin ; Florence Laval ; Véronique Guilloux ; Ghislaine Cressent |Depuis le milieu des années 90, les responsables ressources humaines des grandes entreprises françaises ont initié des projets de développement des NTICs pour gérer leurs salariés. Les différents retours d'expériences de ce dossier permettent de[...]
article de périodique
article de périodique
ouvrage
Henri Isaac ; Michel Ledru ; Emmanuel Josserand ; Michel Kalika ; Claire Beyou | Rueil-Malmaison : Editions Liaisons | Entreprise & carrières | 01/01/2003L'Observatoire e-management Dauphine-Cégos a pour vocation d'analyser les impacts des nouvelles technologies sur la gestion et le management des entreprises ainsi que sur les compétences des salariés. Cet observatoire s'est donné pour objectif d[...]
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Sandra Bellier ; Henri Isaac ; Emmanuel Josserand ; Michel Kalika ; Isabelle Leroy | Rueil-Malmaison : Editions Liaisons | Entreprise et carrières - Jean-Marc Dubois | 01/01/2002A partir de deux enquêtes menées par l'Observatoire du e-management, l'une auprès de plus de 500 entreprises, l'autre auprès de plus de 3000 salariés, l'ouvrage fournit des informations sur les équipement et utilisations des TIC dans les société[...]
Article : article de périodique
L'expansion d'Internet a conduit à une croissance rapide du "e-business". Les divers impacts de l'apparition d'une support universel de communication de données ne concernent pas uniquement les sociétés qui ont fondé leur activité sur cette nouv[...]
ouvrage
Dans un environnement caractérisé par des mutations économiques profondes, le management devient un facteur essentiel de compétitivité. Le management repose plus que jamais sur deux composantes essentielles : la stratégie et l'organisation. L'un[...]
