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| Titre : | Guide des nouvelles technologies pour la formation et les RH (2004) |
| Auteurs : | Génération formation |
| Type de document : | ouvrage |
| Editeur : | Paris : Génération formation, 12/2003 |
| Collection : | Dicoguide de la formation, ISSN 0395-9759 |
| ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-84624-456-5 |
| Format : | 119 p |
| Note générale : | DUPLICATA |
| Langues: | Français |
| Mots-clés : |
Entreprises Crédit agricole Indosuez ; Dalkia ; AxaThesaurus formation 2019 FONCTION RESSOURCES HUMAINES ; GESTION RESSOURCES HUMAINES ; TECHNOLOGIE INFORMATION ; INNOVATION TECHNOLOGIQUE ; E-RH ; FORMATION EN LIGNE ; GUIDE ; LOGICIEL ; TUTORIEL ; OUTIL PEDAGOGIQUE ; EXPERIENCE ; EXPERIENCE FORMATION ENTREPRISE |
| Résumé : | Gestion des carrières, recrutement, knowledge management, e-learning... Les nouvelles technologies envahissent les fonctions "ressources humaines" et "formation". L'objectif étant de diminuer les tâches administratives et de simplifier les procédures pour se mettre davantage au service des salariés. Cependant, la mise en place de ces solutions e-RH relève parfois du parcours du combattant. Ce guide propose un panorama complet des nouvelles technologies au service des ressources humaines et de la formation. A travers des analyses d'experts, d'opérationnels et de chercheurs, il permet de faire le point sur les dernières tendances, en matière de technologie, mais aussi d'usage. Afin de mettre en perspective ces conseils et d'appréhender l'ampleur de tels projets, il retrace des expériences d'entreprises et d'établissements d'enseignement. Enfin, pour compléter l'information, il dresse un panorama des logiciels et solutions proposées afin de comparer les offres des différents acteurs. |
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